Školy bez podmínek

testování žáků a povinné roušky

Právní názory Zdravého fóra

8.4.2021 - Manuál pro rodiče - kteří trvají na účasti svých dětí na výuce bez podmínek

8.4.2021 - Manuál pro rodiče - kteří se rozhodnou ponechat své děti doma

Přílohy
příloha 1 - Dopis do školy (nesouhlas s testy a rouškami)
příloha 1 (kratší ráznější varianta) - Dopis do školy (nesouhlas s testy a rouškami)
příloha 2 - Dopis do školy  - příloha - dotazník (pokud bude škola na testech trvat)

příloha 3 - prohlášení o bezinfekčnosti

6.4.2021 - Manuál, výzva a právní stanovisko pro ředitele škol (otevření škol - bez podmínek)
příloha - odborná stanoviska k výzvě pro ředitele - (formát zip - uložit jako)

Mgr. et Mgr. Milan Studnička - psycholog - Odborné vyjádření k testování dětí ve školách
MUDr. Hana Zelená, Ph.D. - viroložka - Odborné vyjádření k testům

Jiné právní zdroje
6.4. 2021 -  stanovisko advokátky Mgr. Jany Zwyrtek Hamplové - roušky a testy ve školách
7.4.2021 - Právní analýza k právu dítěte na vzdělaní - JUDr. Denisa Sudolská - advokátka

• ▪ 

Setkání s policií - rouška, respirátor

Právní názory Zdravého fóra

16.3. 2021 -  Manuál pro kontakt s policií ČR a obecní policií (nenošení roušky a respirátoru)

• ▪ 

Povinné testování zaměstnanců

Právní názory Zdravého fóra
3.3. 2021 -  Povinné testování zaměstnanců. (Manuál pro zaměstnance, který s plošnými testy nesouhlasí)

Jiné právní zdroje
Další návody, dotazník a formuláře - server Resetheus

STANOVISKO LEGISLATIVNÍ RADY ČMKOS  25. 11. 2020  ohledně testování zaměstnanců
2.3. - Advokátní deník - stanovisko k povinnému testování
15.3. - Advokátní deník - stanovisko k povinnému testování II - další informace

• ▪ 

Očkování zaměstnanců

3.3. 2021 -  stanovisko advokátky Mgr. Jany Zwyrtek Hamplové - pro svobodné rozhodnutí

• ▪
  Cestování
  
  Právní názory Zdravého fóra
  3.3. 2021 -  Cestování mezi okresy - (včetně vzoru čestného prohlášení)
• ▪
  
  

Dle aktuální situace se snažíme přidávat další a další návody
V současné době pracujeme na:
Očkování v práci a nátlak zaměstnavatele

Pokud máte jiné právní dotazy, nebo náměty, napište nám
pravo@zdraveforum.cz